На сустрэчы ў Віцебску абмяркоўваліся ўкрупненне аграхолдынгаў, мадэрнізацыя сельгаспрадпрыемстваў і кадравыя пытанні ў АПК
"У 2022 годзе па ўказе №70 Прэзідэнта па развіцці АПК Віцебскай вобласці выкананы тры з пяці даведзеных ключавых паказчыкаў: экспарт прадукцыі, рэнтабельнасць продажаў і выручка. Павялічылася і глыбіня перапрацоўкі сыравіны. Недацягнулі ў энергазберажэнні (скарацілі энергетычныя затраты на 2,5% замест 3%) і індэксе фізічнага аб'ёму (ІФА). Што тычыцца ІФА, то з даведзеных 103% дасягнулі толькі 91,2%. Гэта звязана з недазагрузкай перапрацоўчай прамысловасці. На ўсіх перапрацоўчых прадпрыемствах мяса-малочнай галіны створаны групы, якія выязджаюць у сельгаспрадпрыемствы, дапамагаюць тэхнічна, тэарэтычна, навучаюць працы ў лабараторыях - робяць усё, каб павялічыць колькасць і якасць сыравіны, якая паступае на перапрацоўку", - распавёў Сяргей Качаноў.
На 2023 год вызначаны кропкі росту АПК вобласці. Акцэнт будзе рабіцца на выкананні гэтых жа даведзеных паказчыкаў, толькі ў натуральным выражэнні, што якраз паказвае эфектыўную працу прадпрыемстваў аграаб'яднанняў.
Сяргей Качаноў таксама адзначыў, што па карэкціроўцы норм Указа №70 будзе абмяркоўвацца пытанне укрупнення аграпрамысловых аб'яднанняў альбо стварэнне двух маштабных аграхолдынгі - мясной і малочнай накіраванасці. Зараз у Віцебскай вобласці ёсць шэсць аграпрамысловых аб'яднанняў. У некаторых з іх у складзе менш за 10 сельгаспрадпрыемстваў, якія забяспечваюць галоўнае прадпрыемства сыравінай, дзякуючы чаму перапрацоўшчыкі загружаны на 100%. Гэта Верхнядзвінскі і Пастаўскі масласырзаводы, у якіх магутнасці загрузкі сыравіны складаюць адпаведна 270 т і 300 т. Прыбытак ад паставак маржынальнай прадукцыі, перш за ўсё сыру, на ўнутраны і знешні рынкі дазваляе гэтым заводам укладваць сродкі ў мадэрнізацыю і развіццё сельгаспрадпрыемстваў - будаваць і мадэрнізаваць фермы і павышаць вытворчасць прадукцыі, а значыць, павялічваць сыравінную базу. У Полацкім і Віцебскім аб'яднаннях, якія выконваюць сацыяльны заказ, вырабляюць суцэльнамалочную прадукцыю і дзе знаходзяцца прыкладна па 30 падведамасных аграпрадпрыемстваў, такой магчымасці няма. Такім чынам, будзе перагледжаны падыход да складу аграаб'яднанняў. "Мы прапанавалі укрупніць некаторыя аб'яднанні і разгледзець мэтазгоднасць стварэння аграхолдынгі з магчымым пераходам на два больш маштабныя, якія будуць займацца вытворчасцю асобна малочнай і мясной прадукцыі", - падкрэсліў гендырэктар канцэрна.
На пасяджэнні аблвыканкама разгледзелі і кадравае пытанне. З абласнога бюджэту накіроўваюцца сродкі для падтрымкі маладых спецыялістаў - выпускнікоў ВНУ і ССНУ сельскагаспадарчай накіраванасці. На канец 2022 года больш за 70 дыпламаваных ветэрынараў і заатэхнікаў атрымлівалі даплату да Br1 тыс. да асноўнай зарплаты. У цэлым у мінулым годзе ў аграрную галіну прыйшлі 462 маладых спецыяліста. Кадравае пытанне ў АПК часткова вырашаецца за кошт мэтавых дагавораў на падрыхтоўку спецыялістаў для сельгаспрадпрыемстваў, і шмат у чым павышэнню прэстыжу прафесіі аграрнага профілю дапамагаюць агракласы, якіх у вобласці налічваецца 185.
Старшыня аблвыканкама Аляксандр Субоцін завастрыў увагу на недастатковым выкананні даведзеных паказчыкаў і даручыў кіраўнікам прадпрыемстваў і зацікаўленых ведамстваў унесці прапановы па развіцці АПК на месцах.
"БЕЛТА"